Het EVC -validering van eerder verworven competenties- geeft inzicht in persoonlijke kennis en vaardigheden van werkenden en werkzoekenden. Het is een belangrijk instrument in het kader van Leven Lang Leren. Mensen die loopbaanstappen (andere functie, andere baan, naar een andere sector) willen zetten kunnen een EVC-procedure doorlopen die leidt tot een ervaringscertificaat, dat hun kansen op de arbeidsmarkt vergroot.

Het nieuwe covenant is op 8 november 2016 gepubliceerd in de Staatscourant. Het treedt met terugwerkende kracht in werking vanaf 1 januari 2016 en is afgesloten tot 1 januari 2021.