Hoe maak je arbeid en de arbeidsmarkt toegankelijker voor mensen met een beperking? Roland Blonk, bijzonder hoogleraar namens AKC/NVvA, stelt in zijn oratie dat inclusie, zowel voor de werkgever als voor de werknemer begint het bij willen én kunnen. Hij baseert dat op het integratieve gedragsmodel van Fishbein en Ajzen.